与内地和其他地区相比，香港的IT行业在过去几十年中发展相对较慢，在某些方面可能存在一些差距。香港的产业结构影响了IT人才的培养和供给。香港的经济以金融、贸易、旅游等传统产业为主，而IT产业相对较小，这也导致了IT人才的短缺。同时，香港的IT行业面临着人才流失的问题。由于香港的房价和生活成本较高，很多IT人才在香港获得更好的薪酬和机会之后，选择离开香港到其他国家或地区发展。香港的教育体系也存在一些问题。虽然香港的大学在亚洲地区排名较高，但是其教育体系过于注重学术理论，而忽视实践操作能力的培养，这也导致了IT产品和运营人才的培养不足。

　　对此，笔者建议，香港需要加强IT教育和培训，提高IT专业人员的数量和质量。政府可以加大对高等教育机构和培训机构的投入，鼓励他们提供更多的IT课程和培训项目，以培养更多的本土IT人才。香港有许多小型和中型的IT企业，这些企业是推动本地IT行业发展的重要力量。政府可以提供更多的支持和激励措施，例如税收优惠、贷款担保等，以鼓励这些企业的发展和创新。香港与内地的IT行业有很大的互补性。加强两地之间的合作可以促进人才交流、技术创新和市场拓展等方面的发展。笔者欣喜看到，两地已经建立一些合作平台和机制，例如香港科技园在深圳开设分园等。

　　同时，建议政府可以提供更多的创新创业支持，例如创业资金、孵化器、创业导师等，以鼓励更多的年轻人和企业家投身于IT行业的创新创业。香港的IT行业需要更多的国际人才来推动其发展。政府可以提供更多的移民和人才引进政策，以吸引更多的国际人才来到香港，为本地IT行业的发展注入新的活力和动力。

　　超级联系人是指在行业拥有广泛的人脉和资源，能够为内地和香港的IT行业合作提供帮助和支持的重要人物。他们通常是一些成功的IT企业家、投资人或行业领袖。他们不仅了解内地的IT行业和市场，也了解香港的IT行业和市场，能够为内地和香港的IT行业合作提供宝贵的建议和指导。应该着力培养这样的领军高端人才，以适配香港目前的状况。

　　背靠大湾区九城是香港得天独厚的优势。笔者赞同香港与深圳等大湾区城市在信息科技和数据共享共通方面的好做法，以下是一些例子：

　　香港与深圳等大湾区城市之间建立了多层次的合作机制，包括高层领导会晤、专业委员会会议等，共同探讨和推动信息科技和数据共享共通的发展。为了促进数据共享共通，香港和深圳等城市建立了数据共享平台，例如深港政务信息资源共享平台，实现了跨部门、跨领域的数据共享和互通。香港和深圳等城市在信息科技领域开展了很多联合研究和开发项目，共同探索新技术、新应用和新市场。在数据共享共通的过程中，香港和深圳等城市也注重数据安全保障，采取了一系列措施来保护个人隐私和企业商业秘密。香港和深圳等城市都出台了相关的政策措施，支持信息科技和数据共享共通的发展。例如，深圳市政府出台了《深圳市进一步推动信息共享促进数据开放实施细则》，明确了数据开放的范围、方式和程序等。香港和深圳等城市都非常重视信息科技和数据共享共通方面的人才培养和交流。通过举办培训课程、研讨会等方式，提高相关人员的专业素质和技术水平。香港和深圳等城市的行业协会和组织在信息科技和数据共享共通方面发挥了重要作用。他们通过制定行业标准、推动行业创新等方式，促进了信息科技和数据共享共通的发展。

　　总之，引才、留才，做好创科配套服务，培养超级联络人，增强与深圳等大湾区城市在IT业的沟通交流，是提升香港IT产业的“药方”。

　　（作者为香港金融资深研究人士）